Göksu Havuz ve Arıtma Mühendislik

GÖKSU HAVUZ VE ARITIM MÜHENDİSLİĞİ, çevre kirliliği önlemleri olan evsel ve endüstriyel atıksu arıtma tesisleri ile her türlü yüzme ve süs havuzlarının anahtar teslimi yapımı ile diğer alt yapı, çevre taahhüt hizmetlerini vermek üzere 2005 yılında kurulmuştur. Kurucumuzun Atıksu arıtma sektöründe kazandığı 23 yıllık tecrübe ve bilgi birikimi ile hizmet vermektedir.

GÖKSU MÜHENDİSLİK, Evsel ve endüstriyel atıksu arıtmasında, kimyasal ve biyolojik arıtma tesisleri dizaynı, inşası, montajı, işletilmesi konularında taahhüt hizmeti vermektedir. Ayrıca mevcut atıksu arıtma tesislerinin optimum çalışma koşullarında işletilmesi ve periyodik bakımı konularında danışmanlık hizmeti vermektedir.

GÖKSU MÜHENDİSLİK, her türlü yüzme ve süs havuzlarının dizaynı, inşası, montajı, işletilmesi konularında taahhüt hizmeti vermektedir. Mevcut yüzme havuzlarının çalıştırılması ve işletilmesi, periyodik bakımı konularında teknik servis hizmeti vermektedir.

GÖKSU MÜHENDİSLİK, entegre çevre hizmetleri konusunda profesyonel mühendislik hizmetleri vermektedir. Firmamızda, Çevre Mevzuatı kapsamında alınması gereken izin ve lisans işlemleri; ölçüm, analiz ve proje destekli olarak danışmanlığımızda yürütülmekte, yerel yönetim ölçeğinde çevre sorunlarına sürdürülebilir projeler geliştirilmektedir. Odaklanma ve derinleşme anlayışıyla yetişmiş uzman kadromuz, kendi alanında en iyi çözümleri üretir. Çevre ve Şehircilik Bakanlığı yeterlilik belgesine sahip firmamız, Türkiye’nin dört bir yanındaki müşterilerine hızlı ve güvenilir hizmetler sunmaktadır.

GÖKSU MÜHENDİSLİK, çevresel faaliyet alanlarının tümünde vermiş olduğu geniş hizmet yelpazesi ile kurum ve kuruluşların çevresel problemlerinin tek kalemde çözüldüğü entegre bir çevre firmasıdır.

KALİTE POLİTİKAMIZ
Sektörde Yaşanılan Yoğun Rekabet İçerisinde Önde, Güvenilir Ve Tercih Edilen Firma Olmaktır. Bu Amaçla; Sunduğu Hizmet Ve Yaptığı İşlerle Müşteri Memnuniyetini Ve Bağlılığını Sağlamak İçin Çalışacaktır. Organizasyon Ve Faaliyetlerde Bilgi Paylaşımını Ve Katılımı Sağlayacak Sisteme Dayalı Çalışma Düzeni Yerleştirecektir. Personelin İşleri İle İlgili Asgari Yeterliliklerini Ve Gelişmelerini Sağlamak İçin Yeterli Eğitimi Verecektir. Sürekli Gelişme Ve İyileştirmeyi Şirket Felsefesi Olarak Kabul Edecek Ve Uygulayacaktır. Sosyal Ve Ahlaki Alanlardaki Sorumluluklarımızı Hiç Unutmayacaktır.